Participatie
Aandelenparticipatie verwijst naar het eigendom van aandelen in een bedrijf of onroerend goed. Aandelenparticipatie kan de aankoop van aandelen omvatten door opties of door gedeeltelijke eigendom toe te staan in ruil voor financiering. Hoe hoger het participatiepercentage, hoe hoger het percentage aandelen dat in handen is van belanghebbenden.
Door stakeholders toe te staan aandelen te bezitten, wordt het succes van de stakeholders verbonden met dat van de onderneming of de investering in onroerend goed. In dit geval zal een winstgevender bedrijf de stakeholders meer winst opleveren.
Bedrijven kunnen verschillende soorten aandelen gebruiken om een aandelenparticipatieprogramma te maken, zoals opties, reserves, fantoomaandelen, preferente aandelen of gewone aandelen.
Hoe aandelenparticipatie werkt
Aandelenparticipatie wordt om twee primaire redenen in veel beleggingen gebruikt. Ten eerste wordt het gebruikt om de financiële beloningen van leidinggevenden te koppelen aan het lot van het bedrijf, waardoor de kans groter wordt dat leidinggevenden beslissingen nemen die de winstgevendheid van het bedrijf zullen verbeteren.
Dit type compensatie kan worden vertraagd, waardoor de mogelijkheid voor leidinggevenden om op korte termijn beslissingen te nemen om de koers van het aandeel te verhogen, wordt verkleind. Werknemers, niet alleen leidinggevenden, kunnen door bedrijven ook equity worden aangeboden als een vorm van werknemersbehoud en werkprikkel. Dit komt meestal bovenop het basisloon en de bonussen die ze ontvangen.
De tweede reden voor participatie in aandelen is dat deze kan worden gebruikt door bedrijven die actief zijn in opkomende economieën, waarin lokale overheden de vruchten willen plukken van ontwikkeling.
Voordelen van aandelenparticipatie
Net als bij leidinggevenden die aandelen ontvangen, is het de bedoeling om werknemers aan te moedigen hun beste inspanningen bij te dragen aan de groei en welvaart op de lange termijn van de organisatie. Het eigen vermogen van leidinggevenden en werknemers kan aanvullende bepalingen bevatten met betrekking tot de manier waarop de aandelen kunnen worden geconverteerd, verkocht of overgedragen. Zelfs met die potentiële voordelen, kan de manier waarop een bedrijf aandelenparticipatie beschikbaar stelt onbedoelde gevolgen hebben, zoals werknemers blootstellen aan nieuwe belastingverplichtingen.
Aandelenparticipatie geeft lokale overheden ook inspraak bij bedrijfsbeslissingen. Inwoners van een gemeente kunnen ook aandelenbelangen worden aangeboden bij de ontwikkeling of herontwikkeling van hun woonplaats.
Belangrijkste leerpunten
- Participatie in aandelen vertegenwoordigt het eigendom in een actief, zoals een bedrijf of onroerend goed.
- Participatie in aandelen koppelt het succes van de stakeholder effectief aan dat van het bedrijf.
- Aandelenparticipatie wordt voornamelijk gebruikt als een vorm van werknemersbeloning of door bedrijven die zaken doen in opkomende economieën.
Voorbeeld van aandelenparticipatie
Als voorbeeld, nadat New Orleans was verwoest door orkaan Katrina en de daaropvolgende overstromingen, waren er voorstellen om de ontheemden eigen vermogen te geven in de inkomsten uit de herontwikkeling van hun buurten. De bedoeling was om mensen die hun huis en levensonderhoud verloren hadden, de kans te geven de vruchten te plukken van nieuwe zaken en rijkdom die dankzij de wederopbouwinspanningen naar de stad zouden komen. Dit zou ook die bewoners meer participeren in het besluitvormingsproces voor de revitalisering van hun gebieden.
Vergelijk beleggingsrekeningen Aanbieder Naam Beschrijving Adverteerder Openbaarmaking × De aanbiedingen die in deze tabel worden weergegeven, zijn afkomstig van samenwerkingsverbanden waarvan Investopedia een vergoeding ontvangt.