Help-Wanted Index (HWI)
Wat is de Help-Wanted-index?De Help-Wanted Index (HWI) van de Conference Board meet hoe efficiënt werkgevers banen afstemmen op de beschikbare werknemers (werklozen) en is een belangrijke maatstaf voor de economie.
De Conference Board, op zoek naar een manier om de portefeuille van werkgelegenheidsstatistieken te vergroten, creëerde de Help-Wanted Advertising Index in 1951. De meest voor de hand liggende bijdrage van het HWI is zijn maat voor de veranderingen in de vraag naar werkgelegenheid zoals weergegeven op de geclassificeerde pagina's van kranten, die wordt beschouwd als een toonaangevende indicator voor werkloosheid. De aantoonbaar betekenisvollere bijdrage is de indirecte meting van de HWI van de speling op de arbeidsmarkt - dat wil zeggen hoeveel banen nog niet worden ingevuld of hoe efficiënt het proces voor het matchen van taken is.
Inzicht in de Help-Wanted Index (HWI)
Wanneer de Help-Wanted Index (HWI) stijgt, betekent dit dat er relatief veel posities moeten worden ingevuld. Dit kan worden geïnterpreteerd als een tekort aan werknemers. Omdat werkgevers mogelijk hun lonen moeten verhogen om werknemers aan te trekken, kan looninflatie ontstaan, wat een negatief effect kan hebben op de obligatie- en aandelenmarkten.
De index werd voor het eerst gemaakt in 1951 en omvatte de lijnen van door hulp gezochte advertenties uit 52 toonaangevende kranten, elk uit een ander grootstedelijk statistisch gebied in de Verenigde Staten.
De HWI werd in 1987 geherstructureerd tot 100 en wordt in een maandelijks persbericht aan het publiek vrijgegeven. De Conference Board geeft een nationaal nummer voor het HWI vrij, samen met regionale cijfers die negen segmenten van het land vertegenwoordigen, en een percentagegetal dat het aandeel van de arbeidsmarkt vertegenwoordigt met een stijgend behoefte-volume. Het huidige HWI-rapport is te vinden op de website van de Conference Board.
De Conference Board bestaat uit een raad van voorzitters en trustees en zijn stemgerechtigde leden. Onlangs werden deze posities vervuld door vele topmanagers van bedrijven, waaronder Deutsche Bank, BBVA, Deere & Company, Johnson & Johnson, Monsanto, MasterCard, General Electric, Novartis en State Farm Insurance.
Vergelijk beleggingsrekeningen Aanbieder Naam Beschrijving Adverteerder Openbaarmaking × De aanbiedingen die in deze tabel worden weergegeven, zijn afkomstig van samenwerkingsverbanden waarvan Investopedia een vergoeding ontvangt.