Klokkenluidersregeling
Een klokkenluider is iedereen die voorkennis heeft van illegale activiteiten in een organisatie. Klokkenluiders kunnen werknemers, leveranciers, aannemers, klanten of personen zijn die zich bewust worden van illegale zakelijke activiteiten. Klokkenluiders worden beschermd tegen vergelding onder verschillende programma's die zijn opgezet door de Occupational Safety and Health Administration (OSHA), Sarbanes Oxley Act en de Securities and Exchange Commission (SEC). De bescherming van federale werknemers valt onder de Whistleblower Protection Act van 1989.
Klokkenluider uitgelegd
Veel organisaties zetten zich in om klokkenluiders aan te pakken, maar sommige organisaties zijn gespecialiseerd in specifieke aspecten ervan. Bijvoorbeeld, de Occupational Safety and Health Administration (OSHA) is meer geïnteresseerd in milieu- en veiligheidsinbreuken en de Securities and Exchange Commission (SEC) houdt zich meer bezig met schendingen van het effectenrecht. Veel organisaties bieden beloningen voor impactvolle informatie, staan anonieme tips toe en bieden verschillende methoden voor het indienen van informatie.
Een klokkenluider kan informatie vrijgeven aan bedrijfsfunctionarissen of een groot bestuurs- of regulerend orgaan. In gevallen waarin bij fraude of andere illegale activiteiten hooggeplaatste functionarissen en leidinggevende leden van het management betrokken zijn, is de optimale keuze om overtredingen aan een regulerend orgaan te melden.
Oorsprong van de termijn
Het gebruik van de term "klokkenluider" dateert uit de 19e eeuw. Ralph Nader's uitdrukking van de term veranderde echter de connotatie van negatief naar positief. De term combineert "fluit", een apparaat dat wordt gebruikt om te waarschuwen of de aandacht op te vestigen, en "blazer", die verwijst naar de persoon die de waarschuwing geeft door te fluiten. Minder vaak werden sportscheidsrechters ook klokkenluiders genoemd omdat ze de menigte, spelers en coaches waarschuwden voor illegale sportwedstrijden. Journalisten en andere politieke activisten, zoals Ralph Nader, gebruikten de term in de jaren zestig overdreven om het begrip van het publiek van de term te veranderen in wat het nu is. Een van de meest opvallende klokkenluiders is W. Mark Felt, ook bekend als "Deep Throat", die de betrokkenheid van ex-president Richard Nixon bij illegale transacties tijdens het Watergate Scandal blootlegde. Een andere beroemde klokkenluider is Sherron Watkins, een voormalige medewerker van Enron, die licht werpt op de frauduleuze boekhoudpraktijken van het bedrijf. Als gevolg hiervan stopte Enron met operaties en veroorzaakte de geboorte van de Sarbanes Oxley Act.
Klokkenluidersregeling
Klokkenluiders worden beschermd tegen represailles als de verstrekte informatie bevestigt dat ze waar zijn. Deze bescherming omvat het verbieden van het beschuldigde bedrijf om ongunstige of schadelijke acties te ondernemen tegen de verslaggever. Antagonistische activiteiten omvatten degradatie, beëindiging, berisping en andere punitieve reacties. De bescherming van klokkenluiders omvat ook verbodsbepalingen voor het bedrijf dat gerechtelijke stappen tegen de klokkenluider onderneemt om tijdens het onderzoek geleden verliezen of opgelegde boetes te verhalen.
In bepaalde omstandigheden kan meer bescherming worden geboden wanneer bedreigingen van fysiek geweld tegen de klokkenluider of medewerkers en familie van de klokkenluider worden gevonden.
Klokkenluidersregeling
Vaak heeft de klokkenluider recht op een beloning als vergoeding voor het melden van illegale activiteiten. Meestal is deze beloning een percentage van het dollarbedrag dat is gerecupereerd door de overheid of regulerende instantie als gevolg van de informatie van de klokkenluider. Terugwinning van een minimumbedrag kan nodig zijn om in aanmerking te komen en de verstrekte informatie moet uniek zijn of anders niet eerder gerapporteerd.
Veel bedrijven hebben mechanismen om het management te informeren over verspillende praktijken. Deze praktijken kunnen al dan niet illegaal van aard zijn. Daarom ontvangen personen die verkwistende praktijken melden mogelijk geen bescherming als klokkenluider. Veel organisaties moedigen echter suggesties van alle medewerkers aan om de activiteiten en werkwijzen te verbeteren. De rapporterende persoon kan worden erkend voor zijn inspanningen om de efficiëntie te verbeteren en kan recht hebben op een nominale beloning.
Bij incidenten waarbij sprake is van de ontdekking van bruto afval, of afval met een aanzienlijke waarde in dollars, met name bij overheidsinstanties, kan de melding van afval de persoon als klokkenluider kwalificeren.
Vergelijk beleggingsrekeningen Aanbieder Naam Beschrijving Adverteerder Openbaarmaking × De aanbiedingen die in deze tabel worden weergegeven, zijn afkomstig van samenwerkingsverbanden waarvan Investopedia een vergoeding ontvangt.