Begrijpt u de stemrechten van gewone aandeelhouders?

Gewone aandeelhouders in een beursgenoteerd bedrijf hebben bepaalde rechten met betrekking tot hun beleggingen in aandelen, en een van de belangrijkste daarvan is het recht om te stemmen over bepaalde zakelijke aangelegenheden. Aandeelhouders hebben doorgaans het recht om te stemmen bij verkiezingen voor de raad van bestuur en bij voorgestelde operationele wijzigingen, zoals verschuivingen van bedrijfsdoelstellingen en fundamentele structurele veranderingen.

Aandeelhouders hebben ook het recht om te stemmen over zaken die rechtstreeks van invloed zijn op hun aandelenbezit, zoals het bedrijf dat een aandelensplitsing doet of een voorgestelde fusie of overname. Ze kunnen ook het recht hebben om te stemmen over uitvoerende beloningspakketten en andere administratieve kwesties.

Het gewone aandelenbezit brengt altijd stemrechten met zich mee, maar de aard van de rechten en de specifieke kwesties waarover aandeelhouders mogen stemmen, kunnen van bedrijf tot bedrijf aanzienlijk verschillen. Sommige bedrijven geven aandeelhouders één stem per aandeel, waardoor die aandeelhouders met een grotere investering in het bedrijf meer zeggenschap krijgen in de besluitvorming van bedrijven. Als alternatief kan elke aandeelhouder één stem hebben, ongeacht het aantal aandelen van het bedrijf dat hij of zij bezit. Aandeelhouders kunnen hun stemrecht persoonlijk uitoefenen op de jaarlijkse algemene vergadering van de vennootschap of een andere speciale vergadering die wordt bijeengeroepen om te stemmen, of bij volmacht. Volmachtformulieren worden naar de aandeelhouders gestuurd, samen met hun uitnodigingen, om de aandeelhoudersvergadering bij te wonen. In deze formulieren worden alle kwesties genoemd en beschreven waarop aandeelhouders stemrecht hebben. Een aandeelhouder kan ervoor kiezen om het formulier in te vullen en zijn of haar stem over de kwesties in te vullen in plaats van persoonlijk te stemmen.

Aangezien de kwesties waarover aandeelhouders kunnen stemmen, althans gedeeltelijk, de winstgevendheid van de onderneming bepalen, stellen stemrechten in dergelijke zaken aandeelhouders in staat het succes van hun investering te beïnvloeden. Beslissingen genomen tijdens de jaarlijkse aandeelhoudersvergadering kunnen de beslissende factor zijn om te bepalen of de aandelenkoers van een bedrijf vervolgens met 50 procent verdubbelt of daalt. Daarom moeten aandeelhouders gebruikmaken van de mogelijkheid om de bedrijfsrichting positief te beïnvloeden.

Aandeelhouders moeten de voorstellen die ter stemming worden voorgelegd grondig analyseren. Er kunnen bijvoorbeeld voorstellen zijn voor het bedrijf om actie te ondernemen die neerkomt op het creëren van een "gifpil" die is ontworpen om een ​​mogelijke overname door een ander bedrijf te dwarsbomen. Hoewel dergelijke voorstellen voordelig kunnen zijn voor personeel van het bedrijfsmanagement, zijn ze niet noodzakelijkerwijs in het belang van de aandeelhouders die bij een overname substantiële meerwaarden uit hun aandelen zouden kunnen realiseren. Alle voorgestelde wijzigingen in de statuten van het bedrijf moeten zorgvuldig worden onderzocht, evenals voorstellen van het bedrijfsmanagement om van juridische of boekhoudkundige firma's te veranderen.

Voorgestelde aandelenoptie of aandelensplitsingplannen kunnen een aanzienlijke invloed hebben op de waarde van bestaande aandelen, en daarom verdienen dergelijke voorstellen een zorgvuldige evaluatie door de aandeelhouders alvorens te stemmen. Een ander punt voor analyse van de aandeelhouders is het Compensation Committee Report van het bedrijf. Beleggers dienen het beloningsplan van het bedrijf te bekijken om zaken te bepalen zoals de algehele redelijkheid van uitvoerend beloningspakketten en hoe effectief bonussen zijn gekoppeld aan werkelijke prestaties.